漲工資漲工資！2017在澳工作的你有福了！

各位澳洲的看官們，我們翹首以盼的2017年終于來了。我們又可以開始展望未來了！

為什么這么說？

在這里，小澳有一個激動人心的消息要告訴大家，就是~

你要漲工資啦~?。?！

不要小看程序猿：2017年工資或?qū)q$50,000！

這一預(yù)測來自于招聘咨詢公司Robert Walters，這家公司預(yù)測，在澳洲2017年工資上漲最快的行業(yè)將會是：信息技術(shù)；建筑；以及企業(yè)治理（corporate governance ）；

根據(jù)Robert Walters的預(yù)測報告：悉尼的IT人員或者信息工程師，工資漲幅能達到45%，預(yù)計平均年薪能從$110,000到$160,000！

Robert Walters公司調(diào)查了950多名HR經(jīng)理和1800多名專業(yè)人員，結(jié)果顯示新州的雇員薪水薪水漲幅將最大！

工資增長最快排名第二的行業(yè)是funds and operational analysis  workers，漲幅達到33%，預(yù)計從$60,000漲到$80,000

基金和操作分析師的薪水將上漲33%，從6萬澳元漲到8萬澳元。

IT工作者和軟件系統(tǒng)工程師的薪水將會增加45%，預(yù)計將從11萬澳元的薪水漲到16萬澳元。

然而，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，大部分高需求的人才，對于工作的要求也不僅僅是薪水，而是要求更靈活的工作條件。

在2016年，IT人才在澳洲一直是高需求，尤其是具備知識技能的，例如大數(shù)據(jù)，程序開發(fā)，網(wǎng)絡(luò)安全等等，收入也將持續(xù)增加。

對招聘企業(yè)來說，單純的高薪是吸引不到優(yōu)秀人才的，還需要提供更多的軟實力。

報告提出，雖然經(jīng)濟因素是工作者最看重的一點，但卻不是唯一的一點。

隨著時代的變化和科技的提升，人們在找工作時已經(jīng)不僅僅關(guān)注薪水的多少，而是更靈活的福利政策以及公司文化，還考慮到了長遠發(fā)展。

其他可能在2017年漲薪水的行業(yè)還有：

銀行業(yè)

金融業(yè)

養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)

2017年澳洲需求最高的人才：

根據(jù)人力資源公司Hays的調(diào)查，澳洲的一些職業(yè)從去年，并將延續(xù)到今年的人才短缺，包括：

金融商業(yè)分析師Financial and Commercial Analysts；

專業(yè)會計從業(yè)人員Professional practice accountants；

建筑師Architects；

財務(wù)規(guī)劃/理財師Paraplanners and Financial Planners；

定量風(fēng)險分析Quantitative Risk Analysts；

合同/網(wǎng)站/項目管理者Contracts Administrators, Site Managers and Project Managers

幼兒教師Early Childhood Teachers；

土木結(jié)構(gòu)工程師Civil and Structural Engineers；

數(shù)據(jù)分析Data Analysts；

臨床研究助理Clinical Research Associates；

接下來的一年，就交給你們了，是不是改考慮換工作了？