新西蘭去年出臺(tái)了新的移民要求后,留學(xué)生和務(wù)工人員留在新西蘭工作生活的難度大大增加,迫使他們不得不放棄新西蘭,回國(guó)或轉(zhuǎn)戰(zhàn)其他地方。
對(duì)國(guó)際留學(xué)生來(lái)說(shuō),新西蘭的吸引力已經(jīng)越來(lái)越小,因?yàn)樗麄儗W(xué)習(xí)完后,留不下來(lái)。
有移民表示,新西蘭的就業(yè)市場(chǎng)本身就比較小,而本地雇主大多不愿意提供工作機(jī)會(huì)給沒(méi)有本地工作經(jīng)驗(yàn)的移民。即使找到了工作也偏向低端,不符合移民局要求,無(wú)法最終留在新西蘭。
還有留學(xué)生表示,新的政策對(duì)時(shí)薪要求過(guò)高,對(duì)于剛剛走出校門(mén)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)看不到希望。
梅西大學(xué)社會(huì)和移民政策專(zhuān)家PaulSpoonley教授也表示,現(xiàn)在留學(xué)生在畢業(yè)后選在留在新西蘭的熱情已經(jīng)降低。
“我不認(rèn)可在新西蘭還有很多人沒(méi)有工作的情況下,靠擴(kuò)大外來(lái)移民來(lái)填補(bǔ)某些領(lǐng)域出現(xiàn)的勞力不足。”
移民工作難找另一個(gè)原因,是由于尤其依靠移民的餐飲服務(wù)和零售等行業(yè),政府加大了審查力度,要求這些雇主更多地聘請(qǐng)新西蘭人。
這也令許多雇主壓力倍增,餐廳協(xié)會(huì)的負(fù)責(zé)人指出,如果持學(xué)生或工作簽證的人數(shù)繼續(xù)減少,他們這個(gè)行業(yè)將面臨很大的挑戰(zhàn)。
不過(guò),政府對(duì)此卻是十分淡定。移民部長(zhǎng)Lees-Galloway稱,因?yàn)樾挛魈m的就業(yè)不足率仍保持在12%的較高水平,意味著有很多新西蘭人都在找工作。
但他也表示政府仍會(huì)致力于確保新西蘭移民體系的順利運(yùn)作,并將于近期公布更好地針對(duì)地區(qū)和行業(yè)發(fā)展的計(jì)劃。“諸如特別需要移民的建筑業(yè)和乳業(yè),我們?nèi)匀恢铝τ诖_保當(dāng)企業(yè)真正需時(shí)能到招到他們需要的工人。”
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